在國內及國際上受肯定之具體事實(包含國科會獎助、學術會議籌備或主持、及其他榮譽記錄):
A. 獲國科會八十二學年度甲種研究獎助。
B. 獲國科會八十四學年度甲種研究獎助。
C. 獲國科會八十五學年度甲種研究獎助。
D.獲國科會八十六學年度甲種研究獎助。
E.獲國科會八十七學年度甲種研究獎助。
F.獲國科會八十八學年度甲種研究獎助。
G.獲國科會八十九學年度甲種研究獎助。
H.八十四年中華民國管理科學學會年度論文獎(與林行宜)
I.指導東海企研所黃敏萍君碩士論文獲頒八十三年全國管理碩士論文獎人力資源與組織行為管理類優勝獎。
J.指導商研所羅新興君博士論文獲頒第五屆中小企業研究碩博士獎。
K. 九十二年中華民國管理科學學會年度論文獎(與黃敏萍、黃國隆)
L.獲九十年台大管理學院研究獎
M. 獲九十一年台大管理學院研究獎
N. 獲九十二年台大管理學院研究獎
O. 獲2004年中原企管評論年度論文獎(與陳姿秀、羅新興)
P. 獲The Inaugural conference of IACMR(International Association for Chinese Management Research)開幕會議最佳微觀論文獎 (2004)(與Leign Ann Liu and Ray Friedman)
Q. 獲台灣大學人文社會研究貢獻獎(93學年度)
R. 獲國科會第四十二屆補助科學與技術人員國外短期研究,赴英國倫敦大學London Business School進修研究一年(93年1月至94年1月)
S. 獲九十四年台大管理學院研究獎
T. 獲The 2nd biannual conference of IACMR(International Association for Chinese Management Research)會議最佳微觀論文獎 (2006)(與Ray Friedman, Wu Liu, and Chao Chen)
U. 獲九十五年台大管理學院研究獎
V. 發表論文獲2006 Academy of Management annual meeting收錄於Best Paper Proceedings (Conflict Management Division)(與Randall Peterson, Ramya Ranganathan, Hwa-hwa Tsai, Shu-chen Chen)